El crecimiento y desarrollo de las empresas depende, en gran medida, una oportuna toma de decisiones. Por eso, los planes estratégicos de sucesión de cargos se convierten en una herramienta muy útil para el momento...
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En palabras de la Gerente de Right Management: “Después de la selección del empleado, viene el desarrollo del talento que va acompañado de capacitaciones, primero grupales y después individuales, para continuar con el proceso de...
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Finalmente, Patricia Vargas Rojano, Gerente de Right Management Colombia, puntualiza en metodologías grupales que permitirán motivación en el desarrollo de los objetivos y crecimiento en las habilidades profesionales y personales. Metodologías grupales Coaching individual o grupal: A...
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Según la ley 1010 de 2006 el acoso laboral es una conducta persistente y demostrable ejercida sobre un empleado por parte de un superior o compañero, con el fin de intimidar, amedrentar, generando perjuicios físicos...
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las irregularidades en el mundo laboral son cada vez mayores acorde a un informe de la Universidad Libre, durante el 2018 se denunciaron más de 1.400 casos de acoso laboral en Colombia. Las zonas con...
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Tenga en cuenta que, si usted está sufriendo hostigamientos en su lugar de trabajo, que lo afecten física, psicológica, y laboralmente, esto es denominado acoso laboral. Malos tratos por parte de su jefe o subalternos,...
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Los pequeños y grandes empresarios, buscan día a día posicionar sus marcas en el mundo, logrando reconocimiento en el medio con diversas estrategias que apuntan a un público específico. INFINITO Consultores, empresa especializada en branding y...
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INFINITO Consultores brinda tips para aquellos empresarios que están iniciando en el mundo competitivo: Entender tu mercado Quien mucho abarca poco aprieta. Antes que pretender atraer nuevos clientes, es necesario entender a los que ya...
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Dos nuevos tips que ha creado INFINITO Consultores para que las empresas posicionen su marca de forma efectiva son: Comunicar de la manera más clara posible tu promesa de marca. Transmitir con claridad el mensaje...
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Establecer una relación, crear las condiciones para el diálogo: Más que contarle una historia a la gente sobre tu marca, debes apuntar a que sea la propia gente quien genere sus propias historias a partir de...
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